Đổi mới sáng tạo (ĐMST) không chỉ là lựa chọn mà là điều kiện tiên quyết để tồn tại và phát triển bền vững. Năng lực tạo ra, quản lý và triển khai các ý tưởng mới chính là tài sản quý giá nhất của bất kỳ doanh nghiệp nào. “Đổi mới sáng tạo” cũng là một trong ba giá trị cốt lõi mà PECC2 theo đuổi. Để trang bị cho đội ngũ nhân sự những kiến thức và công cụ hiện đại về tăng trưởng và đổi mới, TR&D giới thiệu ba khóa học về năng lực đổi mới sáng tạo trên hệ thống PECC2 E-Learning. 

Nhằm tiếp tục phát huy lợi thế cạnh tranh trong thời kỳ 4.0 và sẵn sàng cho các Dự án thế hệ mới, PECC2 đang mở rộng Đội ngũ Kỹ sư chuyên nghiệp, tìm kiếm những tài năng đam mê kỹ thuật và sẵn sàng cùng chúng tôi chinh phục các cơ hội phát triển nghề nghiệp.

Chiều ngày 25/09/2025, tại TP.HCM, Diễn đàn “Thúc đẩy điện tái tạo cho doanh nghiệp: Vấn đề đặt ra trong thực tiễn và giải pháp thực hiện” đã được tổ chức dưới sự chỉ đạo của Liên đoàn Thương mại và Công nghiệp Việt Nam (VCCI). Chương trình do Tạp chí Diễn đàn Doanh nghiệp phối hợp với Hiệp hội Năng lượng sạch Việt Nam – Văn phòng đại diện tại TP.HCM, Viện Nghiên cứu Ứng dụng Năng lượng Thông minh (iSEAR) và Tổng Công ty Điện lực TP.HCM (EVNHCMC) đồng tổ chức.

Trong môi trường kinh doanh đầy biến động, câu hỏi quan trọng nhất khi nghĩ về chiến lược là vai trò của công ty trong cạnh tranh. Diễn giả Michael Porter, một trong những học giả có ảnh hưởng lớn nhất thế giới trong lĩnh vực Chiến lược cạnh tranh và kinh tế có bài trình bày về cạnh tranh toàn cầu và lợi thế của Việt Nam. TR&D giới thiệu những nội dung chia sẻ giá trị này thông qua khóa học “Cạnh tranh toàn cầu và lợi thế của Việt Nam” trên hệ thống PECC2 E-Learning.

Được sự cho phép của Ban Thường vụ Đảng Ủy công ty, với sự hướng dẫn của Đoàn Phường Thủ Đức; Ngày 23/9/2025 vừa qua Ban Chấp hành Đoàn Thanh niên PECC2 đã tổ chức đại hội đại biểu Đoàn Thanh niên Cộng sản Hồ Chí Minh Công ty Cổ phần Tư vấn Xây dựng Điện 2 (PECC2) lần IX nhiệm kỳ 2025-2030, với sự tham dự đông đủ của hơn 60 đại biểu đoàn viên PECC2.